SAP SuccessFactors einführen – mit Überblick über die Suite, Gespür für Menschen und dem Willen, ein Projekt wirklich zu tragen. Kein Konzern, kein Beratungshaus – sondern ein Unternehmen mit Substanz, Haltung und echtem Gestaltungsspielraum in NRW sucht jemanden, der die SF-Welt modulübergreifend kennt und weiß, wie man HR, IT und externe Partner an einen Tisch bringt. Remote, NRW bleibt im Hintergrund – ein paarmal im Quartal.
Was dich erwartet
- Verantwortung für die SF-Implementierung – von EC über Recruiting und Learning bis Performance & Goals
- Anforderungsanalyse, Lösungskonzeption und Umsetzungsbegleitung in enger Abstimmung mit HR und IT
- Steuerung externer Dienstleister und Key User im Projektalltag
- Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereich, IT und Partnern – werksübergreifend
- Schulung von Anwender:innen und saubere Übergabe in den Betrieb
Was du mitbringst
- Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare technische Qualifikation
- Erfahrung in mehreren SF-Modulen – du kennst dich in der Suite aus, nicht nur in einem Bereich
- Erfahrung in der Leitung von SF-Implementierungsprojekten
- Kenntnisse in SF-Konfiguration und Schnittstellen zu SAP HCM oder Drittsystemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum hier?
- 100% Remote – mit gelegentlichen Terminen in NRW (ca. 2–3 Tage pro Quartal)
- Ein Gehaltspaket, das den Markt ernst nimmt – fix, planbar, ohne Wenn und Aber
- Flexible Arbeitszeiten, echte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- und Sportangebote, Jobrad
- Viel Eigenverantwortung in einem gemischten IT-Team mit kurzen Wegen
Klingt nach dir?
Dann schick deinen Lebenslauf an mareike.muller@cloud-international.com oder ruf mich an unter +49 (0) 89 3704 0513.
Ich freu mich drauf, von dir zu hören!
Herzliche Grüße
Mareike Müller
